百聯(lián)又一城為不斷探索購物中心“百購合一”的管理模式，加強企業(yè)內(nèi)部管控、提升管理能級，近日召開了強化內(nèi)部管理工作會議。
年初以來，百聯(lián)又一城圍繞“管理制度如何適應(yīng)經(jīng)營規(guī)模和地區(qū)影響力不斷擴大之需要”這一課題，分別對員工管理、財物管理、安全管理、營運管理、實務(wù)操作管理等五大類規(guī)章制度進行了細(xì)致調(diào)研和認(rèn)真梳理，先后修訂完善了各類管理制度49項。為加深理解和執(zhí)行，班子成員和各管理部室負(fù)責(zé)人就主要管理制度結(jié)合案例進行了講解介紹。
通過一系列規(guī)章制度修訂和實施，努力達到職責(zé)清楚，責(zé)任到人；規(guī)范操作，嚴(yán)防風(fēng)險；注重激勵，促進發(fā)展。通過不斷探索，形成百聯(lián)又一城比較系統(tǒng)、比較嚴(yán)密、操作性強的規(guī)章制度，保障企業(yè)健康發(fā)展。
- 2013-09-11
- 百聯(lián)又一城創(chuàng)新管理制度